Directive Distribution d'Assurance Mis à jour 06/2026

Formation annuelle assurance DDA 15h

Validez votre obligation annuelle de formation ORIAS et renouvelez votre habilitation. 15 heures : un tronc commun réglementaire de 5h, puis 2 modules thématiques de 5h au choix, selon votre activité.

15 heures100% e-learning1 tronc + 2 modulesFinançable
DDA 02
Catégorisation MIF II
wizify.fr/dashboard
Bonjour,
Camille
7 j. de suite
Reprise auto
Devoir de conseil · Chapitre 3
Module 04 · 5 min restantes62%
Complétion78%
Temps total2 h 14
Modules9 / 12
DDA · Directive Distribution d'Assurance
Le cadre réglementaire de la distribution d'assurance
Illustré et interactif
Attestation conforme
15 min / module
0 € avec financement
129S'inscrire
Ou 0 € avec une prise en charge
COMPRENDRE LA FORMATION DDA

La DDA, en 4 réponses claires

De l'obligation réglementaire au format pédagogique : tout ce qu'il faut savoir avant de vous lancer.

QU'EST-CE QUE LA DDA ?

Une obligation annuelle de 15h.

01/ 04

La Directive sur la Distribution d'Assurances impose 15 heures de formation continue chaque année à tout distributeur d'assurance : courtier, IAS, mandataire, salarié au contact clientèle.

COMPOSEZ VOTRE PARCOURS

15 heures pertinentes, pas 15 heures génériques.

Votre formation se compose d'un socle réglementaire commun à tous, et de 2 modules thématiques que vous choisissez selon votre activité. Des heures qui collent vraiment à votre pratique.

LE SOCLE · 5 H Inclus
Tronc commun réglementaire

Le socle DDA, identique pour tous les apprenants. Couvre l'intégralité des thèmes prévus par l'arrêté du 26/09/2018.

Le cadre réglementaire DDA
Devoir de conseil & POG
LCB-FT, RGPD et conformité
+ 2 autres chapitres
AU CHOIX · 2 × 5 H Modules à choisir
Modules thématiques
Fondamentaux et vie du contratTransmission, fiscalité et dénouementAssurance emprunteurCrédit immobilierPrévoyanceRetraite (PER)Risques des dirigeantsSanté / Mutuelle
PROGRAMME

Le programme détaillé.

Le contenu, les modalités et le financement, en toute transparence.

PROGRAMME

Composez votre formation de 15 heures

01
Tronc commun réglementaire Inclus
Le socle DDA, identique pour tous les apprenants. Couvre l'intégralité des thèmes prévus par l'arrêté du 26/09/2018.
5 h
Le cadre réglementaire DDA
Devoir de conseil & POG
LCB-FT, RGPD et conformité
Protection client et déontologie
Pratiques commerciales & communication
02
Fondamentaux et vie du contrat Au choix
Description marketing
5 h
03
Transmission, fiscalité et dénouement Au choix
Description marketing
5 h
04
Assurance emprunteur Bientôt disponible
Loi Lemoine, équivalence de garanties, résiliation infra-annuelle.
5 h
05
Crédit immobilier Bientôt disponible
Crédit immobilier — analyse financière, taux, assurance, courtage.
5 h
06
Prévoyance Bientôt disponible
Garanties décès, incapacité, invalidité — particuliers et travailleurs non-salariés.
5 h
07
Retraite (PER) Bientôt disponible
Plan d'Épargne Retraite individuel & collectif, fiscalité, sortie capital/rente.
5 h
08
Risques des dirigeants Bientôt disponible
RC mandataires sociaux, homme-clé, prévoyance TNS.
5 h
09
Santé / Mutuelle Bientôt disponible
Complémentaire santé individuelle et collective, ANI, contrats responsables.
5 h

15 heures : un tronc commun réglementaire de 5h commun à tous, puis 2 modules thématiques de 5h que vous choisissez selon votre activité.

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FAQ

Questions fréquentes sur la DDA.

Suis-je obligé(e) de suivre 15h de formation DDA chaque année ?

Oui, l'arrêté du 26 septembre 2018 impose 15 heures de formation continue annuelles à tout distributeur d'assurance (courtier, IAS, mandataire, salarié au contact de la clientèle assurance). L'attestation est nécessaire pour renouveler vos habilitations auprès de l'ORIAS.

Comment fonctionne le choix des modules thématiques ?
Que se passe-t-il si je rate le quiz ?
Puis-je faire financer cette formation ?
Combien de temps ai-je pour terminer la formation ?
Puis-je commencer maintenant et finir plus tard ?
L'attestation suffit-elle pour mon renouvellement ?
Le contenu est-il à jour des dernières évolutions réglementaires ?
Mon entreprise compte inscrire plusieurs collaborateurs, y a-t-il une remise ?